L'età anagrafica inferiore potrebbe acquisire più valore?

gertez

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Tutti parlavano del porno come l'unico settore dove con meno esperienza e meno età si è pagati di più, questa cosa non potrebbe estendersi ad altre categorie?

Se il covid aumentasse in maniera consistente per i 40-50-60enni il rischio di rimanere in malattia, ci potrebbe essere qualche perversa situazione di mercato dove verrebbero prediletti in maniera aggressiva i giovanissimi? (neo maturandi - neo laureati)

So che succede già per una questione di costi, ma in maniera molto velata e comunque si ha sempre la sensazione che "c'è la fila" per dei posti di lavoro normali

Potrebbe l'attuale situazione ribaltare veramente le cose? Più posti di lavoro e più responsabilità a stretto giro ai neoassunti giovanissimi?
 
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Un altra cosa che mi viene in mente:

se ci fosse un altro giro di pandemia e le risposte del governo, per non spaccare eccessivamente le cose, fossero: tutti gli over 40-50 a casa

improvvisamente un datore di lavoro si troverebbe a prediligere la giovane età? In particolare mi riferisco a tutti i settori che hanno a che fare con relazioni col pubblico
 
Un altra cosa che mi viene in mente:

se ci fosse un altro giro di pandemia e le risposte del governo, per non spaccare eccessivamente le cose, fossero: tutti gli over 40-50 a casa

improvvisamente un datore di lavoro si troverebbe a prediligere la giovane età? In particolare mi riferisco a tutti i settori che hanno a che fare con relazioni col pubblico

Stupidaggini,in un anno l'Italia ha 600 mila morti,di questi 40.000 sono causa diretta o indiretta del virus influenzale.Al momento c'è il Covid,ma è dai dati annuali che avremo numeri piò o meno esatti.
 
Stupidaggini,in un anno l'Italia ha 600 mila morti,di questi 40.000 sono causa diretta o indiretta del virus influenzale.Al momento c'è il Covid,ma è dai dati annuali che avremo numeri piò o meno esatti.

Io vorrei che si considerasse anche il fattore psicologico, abbiamo visto in questi ultimi giorni come i più giovani asintomatici hanno portato all'obito i più anziani, quindi nelle dinamiche di lavoro potrebbe saltare fuori queste cose con la preferenza di non assumersi la responsabilità di una persona più in avanti con l'età da parte dei datori di lavoro.
 
Ma magari si riuscisse a mandare in pensioni cariatici che occupano incarichi che non sanno più svolgere per fare largo ai giovani, è esattamente quello che serve al paese.
 
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