Piaccia o no, il più grosso bubbone restano sempre le pensioni.....

Franc cast

Nuovo Utente
Registrato
7/7/11
Messaggi
1.650
Punti reazioni
200
Su 850 mld di spesa pubblica annua, ne vanno via solo in pensioni 270....
Oltre il 30%... quando la media dei paesi OCSE è attualmente al 14% ( GB 10%)....
Ciò vuole dire che se solo ci adeguassimo al resto del mondo salterebbero fuori dal cilindro ben 140 mld l'anno....
Ma il bubbone invece non si tocca, va tenuto e sostenuto, ovviamente tutto a spese dei futuri pensionanti....

Fosse per me lascerei in essere tutto ciò che è sotto i 700 euro mensili netti e taglierei di netto (almeno del 50%) tutto quello che è al di sopra e che non è coperto da contributi realmente versati....
Quindi se il sistema non regge e i conti sono in rosso a rischio default... è giusto che a ripianare dovranno essere coloro che in pensione ci sono già, in quanto ci sono andati molto prima del dovuto e con assegni ben più cospicui del versato....
Invece no, si continua a bastonare coloro che colpe non ne hanno e che finora hanno solo versato.....
 
ogni tanto grillo una cosa giusta la dice... oggi ha semplicemente ripetuto/ribadito quello che alcuni funzionari inps già anni orsono "suggerirono" ai vari governi da dini in poi...

“La soluzione a questo dilemma c’è, ed è molto semplice, ed è stata proposta anche dall’Inps recentemente: permettiamo ai lavoratori del sistema misto di andare in pensione a 63 anni con la quota contributiva maturata fino ad oggi, e diamo loro al compimento dei 67 anni, l’età ordinaria di vecchiaia, la parte retributiva”, suggerisce il garante M5S. “Una scelta”, prosegue Grillo, “che farebbe felici quelle persone che vogliono flessibilità, che hanno necessità o voglia di andare in pensione prima, perché subiscono mobbing, perché sono stanchi, perché fanno un lavoro pesante e non sono in grado di arrivare a 67 anni. Ma farebbe felice anche la sostenibilità finanziaria: infatti i lavoratori andrebbero in pensione anticipata con quello che hanno maturato. Si combinerebbe dunque umanità e sostenibilità finanziaria. L’anticipo pensionistico infatti non penalizza definitivamente quei lavoratori, perché avranno la parte retributiva, come previsto, a 67 anni”.
 
Su 850 mld di spesa pubblica annua, ne vanno via solo in pensioni 270....
Oltre il 30%... quando la media dei paesi OCSE è attualmente al 14% ( GB 10%)....
Ciò vuole dire che se solo ci adeguassimo al resto del mondo salterebbero fuori dal cilindro ben 140 mld l'anno....
Ma il bubbone invece non si tocca, va tenuto e sostenuto, ovviamente tutto a spese dei futuri pensionanti....

Fosse per me lascerei in essere tutto ciò che è sotto i 700 euro mensili netti e taglierei di netto (almeno del 50%) tutto quello che è al di sopra e che non è coperto da contributi realmente versati....
Quindi se il sistema non regge e i conti sono in rosso a rischio default... è giusto che a ripianare dovranno essere coloro che in pensione ci sono già, in quanto ci sono andati molto prima del dovuto e con assegni ben più cospicui del versato....
Invece no, si continua a bastonare coloro che colpe non ne hanno e che finora hanno solo versato.....



i sindacati danno la colpa sempre agli evasori...

ma quelli che sono andati in pensione retributiva a 50 anni dopo 35 anni di lavoro con l'ultimo stipendio (nemmeno con la media degli ultimi 5 anni)...quelli non hanno colpe....

quelli sono dei santi...
 
Su 850 mld di spesa pubblica annua, ne vanno via solo in pensioni 270....
Oltre il 30%... quando la media dei paesi OCSE è attualmente al 14% ( GB 10%)....
Ciò vuole dire che se solo ci adeguassimo al resto del mondo salterebbero fuori dal cilindro ben 140 mld l'anno....
Ma il bubbone invece non si tocca, va tenuto e sostenuto, ovviamente tutto a spese dei futuri pensionanti....

Fosse per me lascerei in essere tutto ciò che è sotto i 700 euro mensili netti e taglierei di netto (almeno del 50%) tutto quello che è al di sopra e che non è coperto da contributi realmente versati....
Quindi se il sistema non regge e i conti sono in rosso a rischio default... è giusto che a ripianare dovranno essere coloro che in pensione ci sono già, in quanto ci sono andati molto prima del dovuto e con assegni ben più cospicui del versato....
Invece no, si continua a bastonare coloro che colpe non ne hanno e che finora hanno solo versato.....

andrebbe fatto pure il calcolo contrario, quanto in percentuale allo stipendio rispetto ai partner osservati viene trattenuto per alimentare il sistema pensionistico?, se non fai questo confronto il tuo è un post zoppo.
 
Ultima modifica:
Non serve neanche toccare le pensioni, basta smettere di dare sanità gratis e altre agevolazioni agli anziani con l'unica differenza di chi è sotto una certa soglia.

Così ognuno si tiene i suoi soldi, paga i servizi che vuole e nessun altro se ne deve fare carico per loro.

Non si capisce con che criterio chi ha 65+ anni debba avere più privilegi di chi ne ha 30 e tiene in piedi la baracca.

Vediamo quando il ticket è di 50 euro se l'anziano annoiato si fa la stessa visita medica ogni trimestre tanto per...
 
Su 850 mld di spesa pubblica annua, ne vanno via solo in pensioni 270....
Oltre il 30%... quando la media dei paesi OCSE è attualmente al 14% ( GB 10%)....
Ciò vuole dire che se solo ci adeguassimo al resto del mondo salterebbero fuori dal cilindro ben 140 mld l'anno....
Ma il bubbone invece non si tocca, va tenuto e sostenuto, ovviamente tutto a spese dei futuri pensionanti....

Fosse per me lascerei in essere tutto ciò che è sotto i 700 euro mensili netti e taglierei di netto (almeno del 50%) tutto quello che è al di sopra e che non è coperto da contributi realmente versati....
Quindi se il sistema non regge e i conti sono in rosso a rischio default... è giusto che a ripianare dovranno essere coloro che in pensione ci sono già, in quanto ci sono andati molto prima del dovuto e con assegni ben più cospicui del versato....
Invece no, si continua a bastonare coloro che colpe non ne hanno e che finora hanno solo versato.....


Sai anche dire quanto viene trattenuto in busta paga sotto la voce "Pensioni ed ammortizzatori sociali" in GB?
 
ho 2 amici dipendenti alitalia che sono andati in pensione a 50 anni.:censored:
 
Su 850 mld di spesa pubblica annua, ne vanno via solo in pensioni 270....
Oltre il 30%... quando la media dei paesi OCSE è attualmente al 14% ( GB 10%)....
Ciò vuole dire che se solo ci adeguassimo al resto del mondo salterebbero fuori dal cilindro ben 140 mld l'anno....
Ma il bubbone invece non si tocca, va tenuto e sostenuto, ovviamente tutto a spese dei futuri pensionanti....

Fosse per me lascerei in essere tutto ciò che è sotto i 700 euro mensili netti e taglierei di netto (almeno del 50%) tutto quello che è al di sopra e che non è coperto da contributi realmente versati....
Quindi se il sistema non regge e i conti sono in rosso a rischio default... è giusto che a ripianare dovranno essere coloro che in pensione ci sono già, in quanto ci sono andati molto prima del dovuto e con assegni ben più cospicui del versato....
Invece no, si continua a bastonare coloro che colpe non ne hanno e che finora hanno solo versato.....

concordo
superati i 70 bisogna suicidarsi:o
 
i sindacati danno la colpa sempre agli evasori...

ma quelli che sono andati in pensione retributiva a 50 anni dopo 35 anni di lavoro con l'ultimo stipendio (nemmeno con la media degli ultimi 5 anni)...quelli non hanno colpe....

quelli sono dei santi...

puo andare anche in pensione a 26 anni dopo 1 anno di lavoro.

quanto hai versato ? il 33% di 2000 euro mensili, sono circa 8.000 euro-

Quanto campi ? 54 anni ? bene prenderai 148 euro di pensione annua (8000:54), 12 euro al mese, sono tuoi te li sei meritati.

(semplificando)
 
La situazione diventerà ancora più drammatica perché i lavoratori diminuiranno e i boomer stanno per pensionarsi tutti.
 
Su 850 mld di spesa pubblica annua, ne vanno via solo in pensioni 270....
Oltre il 30%... quando la media dei paesi OCSE è attualmente al 14% ( GB 10%)....
Ciò vuole dire che se solo ci adeguassimo al resto del mondo salterebbero fuori dal cilindro ben 140 mld l'anno....
Ma il bubbone invece non si tocca, va tenuto e sostenuto, ovviamente tutto a spese dei futuri pensionanti....

Fosse per me lascerei in essere tutto ciò che è sotto i 700 euro mensili netti e taglierei di netto (almeno del 50%) tutto quello che è al di sopra e che non è coperto da contributi realmente versati....
Quindi se il sistema non regge e i conti sono in rosso a rischio default... è giusto che a ripianare dovranno essere coloro che in pensione ci sono già, in quanto ci sono andati molto prima del dovuto e con assegni ben più cospicui del versato....
Invece no, si continua a bastonare coloro che colpe non ne hanno e che finora hanno solo versato.....

non vorrai mica minacciare i diritti acquisiti dei giudici costituzionali :o
 
ho 2 amici dipendenti alitalia che sono andati in pensione a 50 anni.:censored:

piufff principianti... quando ero alle medie il papà di un mio compagno di classe è andato in pensione a 37 anni, diploma magistrale e dopo 16 anni di "duro" insegnamento la meritata pensione...

me lo ricordo bene, andavo a studiare di tanto in tanto a casa sua e mi faceva "strano" un uomo così giovine e già stravaccato sul divano a scassarsi di tv tutto il dì

adesso ha quasi 80 anni e vi saluta :D
 
i sindacati danno la colpa sempre agli evasori...

ma quelli che sono andati in pensione retributiva a 50 anni dopo 35 anni di lavoro con l'ultimo stipendio (nemmeno con la media degli ultimi 5 anni)...quelli non hanno colpe....

quelli sono dei santi...

Se uno usufruisce di una legge che colpa può avere?
 
Non serve neanche toccare le pensioni, basta smettere di dare sanità gratis e altre agevolazioni agli anziani con l'unica differenza di chi è sotto una certa soglia.

Così ognuno si tiene i suoi soldi, paga i servizi che vuole e nessun altro se ne deve fare carico per loro.

Non si capisce con che criterio chi ha 65+ anni debba avere più privilegi di chi ne ha 30 e tiene in piedi la baracca.

Vediamo quando il ticket è di 50 euro se l'anziano annoiato si fa la stessa visita medica ogni trimestre tanto per...

E' anche pieno di pensionati minimi con patrimoni consistenti. Dovresti fare controlli patrimoniali e soglia ISEE per tutti.

Per me tutti dovrebbero pagare una quota anche minima di assicurazione sanitaria in relazione all'età e ai fattori di rischio. Così si evitano gli abusi.

Questa comunque è la situazione dalle mie parti in Toscana.
Si parla di aumento dell'addizionale irpef e del bollo auto per coprire il buco sulla sanità causato dal covid.
La voce sanità copre già l'85% delle spese nel bilancio regionale, 9 miliardi che sono 2400 € l'anno procapite neonati compresi.

Questi sono gli effetti di ruberie, sprechi e dello sbilanciamento demografico e le conseguenze ricadono tutte su di noi.
 
piufff principianti... quando ero alle medie il papà di un mio compagno di classe è andato in pensione a 37 anni, diploma magistrale e dopo 16 anni di "duro" insegnamento la meritata pensione...

me lo ricordo bene, andavo a studiare di tanto in tanto a casa sua e mi faceva "strano" un uomo così giovine e già stravaccato sul divano a scassarsi di tv tutto il dì

adesso ha quasi 80 anni e vi saluta :D

non vorrei entrare in gara ma ne conosco uno a 31 anni del 57, padre sindacalista in posta, ha fatto assumere il figlio come postino a 15 anni, dopo 3 anni era in ufficio e a 31 anni dopo 16 di lavoro ha salutato, dopo un giorno era a vendere pizza al trancio negli ufficio dei suoi stessi ex colleghi alla pausa pranzo, lavorava 2 ore a farla 30 minuti a venderla e guadagnava di più che lavorare e tutto rigorosamente in nero.
 
Grande errore.
Bisogna essere inflessibili.
Se fai crepare per strada uno con la pensione minima, crei instabilità nelle fasce più basse della popolazione e si crea un problema peggiore.

La situazione diventerà ancora più drammatica perché i lavoratori diminuiranno e i boomer stanno per pensionarsi tutti.
"Impareranno cosa votare"

Dal 2030 in poi comincia il delirio.
Se ne approfitti per resettare allora OK!

E' anche pieno di pensionati minimi con patrimoni consistenti. Dovresti fare controlli patrimoniali e soglia ISEE per tutti.

Per me tutti dovrebbero pagare una quota anche minima di assicurazione sanitaria in relazione all'età e ai fattori di rischio. Così si evitano gli abusi.

Questa comunque è la situazione dalle mie parti in Toscana.
Si parla di aumento dell'addizionale irpef e del bollo auto per coprire il buco sulla sanità causato dal covid.
La voce sanità copre già l'85% delle spese nel bilancio regionale. Sono 2400 € l'anno procapite neonati compresi.

Questi sono gli effetti di ruberie, sprechi e dello sbilanciamento demografico e paghiamo tutto noi.
Sul fatto che i pensionati non debbano avere nessun vatanggio rispetto ai lavoratori penso siamo tutti d'accodo, isee o non isee...come se essere vecchio fosse un merito.
 
Su 850 mld di spesa pubblica annua, ne vanno via solo in pensioni 270....
Oltre il 30%... quando la media dei paesi OCSE è attualmente al 14% ( GB 10%)....
Ciò vuole dire che se solo ci adeguassimo al resto del mondo salterebbero fuori dal cilindro ben 140 mld l'anno....
Ma il bubbone invece non si tocca, va tenuto e sostenuto, ovviamente tutto a spese dei futuri pensionanti....

Fosse per me lascerei in essere tutto ciò che è sotto i 700 euro mensili netti e taglierei di netto (almeno del 50%) tutto quello che è al di sopra e che non è coperto da contributi realmente versati....
Quindi se il sistema non regge e i conti sono in rosso a rischio default... è giusto che a ripianare dovranno essere coloro che in pensione ci sono già, in quanto ci sono andati molto prima del dovuto e con assegni ben più cospicui del versato....
Invece no, si continua a bastonare coloro che colpe non ne hanno e che finora hanno solo versato.....

vi hanno intortato proprio bene con la storia che non ci sono i soldi per le pensioni.
 
Indietro