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Il sistema dualistico tedesco sotto la lente del Governo

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Dopo gli scandali Siemens e Volkswagen, la Germania discute vivamente sul sistema di gestione societaria. Un rapporto del Governo pubblicato poco prima della pausa natalizia difende la cogestione, ossia l’intervento di dipendenti e sindacalisti nelle scelte strategiche dell’azienda. Come si poteva immaginare, lo studio ha provocato reazioni contrastanti: politici e sindacalisti l’hanno accolto con soddisfazione, mentre molti imprenditori l’hanno criticato, perchè considerano la cogestione fonte di burocrazia e lentezza decisionale. Sulla base di questo rapporto, il Governo potrebbe nei prossimi mesi presentare un testo di riforma.
Intanto, l’Esecutivo sta lavorando ad una legge, riguardante il sistema di corporate governance, che consente di limitare i passaggi di manager tra consiglio di sorveglianza e ruoli operativi diretti.