Lavoro in nero - si puo' fare qualcosa..

[Wallstreet03]

Una ragazza di nazionalita' rumena di mia conoscenza
ha iniziato a lavorare come segretaria per una piccolissima societa'(una srl)
da marzo 2005, nessun contratto, ma in nero.
Ha lavorato per 600 euro al mese fino a marzo 2006,
poi da marzo 2006 a maggio 2007 per 700 euro al mese
da maggio 2007 ad oggi è arrivato il primo contratto,
un contratto part time mentre lei lavorava full time, prendeva 600 euro al mese
piu 200 euro in nero. Il datore di lavoro gli faceva firmare un fogletto con scritto:
Io sottoscritta ... dichiaro di aver ricevuto in "data odiera ..
*la somma di 200 euro , oltre ad aver ricevuto la mia regolare busta paga
per la saltuaria e non" continuativa mia presenza.


Gli orari di lavoro son sempre stati

8,30 18,00 con un ora di pausa pranzo.



quindi ricapitolando

marzo 2005 marzo 2006 600 euro al mese in nero
marzo 2006 maggio 2007 700 euro al mese in nero
maggio 2007 maggio 2008 contratto part time Iv livello piu 200 euro in nero (lei lavorava full time)
gli ha fatto fare anche i 45 giorni di prova.

La ragazza non aveva carta d'identita' all'inizio, ma solo a luglio 2008.
Per metterla sotto contratto il datore di lavoro ha fatto un nulla osta
al lavoro subordinato per cittadini neocomunitari

Questa è la situzione..lavorativa di questa ragazza.

Ora la piccola societa' sta in difficolta' e questa ragazza non prende
lo stipendi da due mesi circa., e il datore di lavoro prende sempre tempo dicendo domani
ti do i soldi, domani ti do i soldi ecc ecc...ma i soldi nn arrivano mai.

Poi va be è da sottolinera che il daotore di lavoro è un incapace,
ha fatto debiti con tutti e non si sa che ci ha fatto con i soldi..,
ha debiti con telecom, con fastweb, con la domestica, con la segretaria, con le banche,
con il proprietaro dell'ufficio dove sta in affitto ecc ecc...,
le entrate sono quasi a 0 e ancora che vuole fare prestiti con le banche,
ma naturalmente nessuna banca gli conced un prestito.
Questa ragazza non sa che fare e continua a lavorare per lui
perche con la speranza che gli paga i tre mesi che gli deve,
intanto sta cercando qualche altro lavoro, e i week end fa le pulizie per poter vivere.
E comune stsa pensando di ritornare in Romania, perche qui non gli è piu'
possibile vivere, non ha risparmiato un euro comunque in 4 anni.

Ora vorrei sapere se puo' denunciare il datore di lavoro per
aver lavorato tutti questi anni in nero e per aver avuto
gli ultimi due anni un contratto part time invece che full time ,
vorrei sapere quanti soldi puo' ottenere e se in caso di fallimento
della scoieta' puo' comunque ottenere quelo che gli spetta..

cosa consigliate di fare ?

[pecora nera]

Può andare da un avvocato sicuramente e ottenere una condanna. il problema è se poi il datore di lavoro condannato ha i soldi per pagare...

[nonsense]

Originalmente inviato da pecora nera

Può andare da un avvocato sicuramente e ottenere una condanna. il problema è se poi il datore di lavoro condannato ha i soldi per pagare...

ottima risposta

[fever7]

è un problema comune di questi tempi...anche e vai da un avvocato non prendi nulla ( anzi paghi le sue spese) perchè le ditte han pochi soldi...srl poi

[andrea3079]

Essendo una Srl con difficolta economica una volta vinta la causa non troverà nulla

[Gsand]

Può aprire una vertenza con i sindacati, il costo è irrisorio rispetto alla parcella di un avvocato. Poichè dipendente rientrerebbe fra i creditori privilegiati. Inoltre da non sottovalutare il discorso contributi inps. Oggi è giovane e non ci pensa, me nel futuro potrebbe pentirsi per gli anni persi. Certo, inizierebbe una guerra con il titolare e potrebbe crearsi un'immagine negativa nei confronti di eventuali nuovi datori di lavoro qualora fossero a conoscenza della vicenda.

[waterloo]

Originalmente inviato da Gsand

Può aprire una vertenza con i sindacati, il costo è irrisorio rispetto alla parcella di un avvocato. Poichè dipendente rientrerebbe fra i creditori privilegiati. Inoltre da non sottovalutare il discorso contributi inps. Oggi è giovane e non ci pensa, me nel futuro potrebbe pentirsi per gli anni persi. Certo, inizierebbe una guerra con il titolare e potrebbe crearsi un'immagine negativa nei confronti di eventuali nuovi datori di lavoro qualora fossero a conoscenza della vicenda.

e allora che fa rimane vittima di uno str....?
La vita è sua vada avanti con la denuncia se poi è in gamba può crearsi lei stessa un lavoro senza dipendere da altri.

[olly67]

scusa ma nel 2005 la romania non era UE .. come giustificava il permesso di soggiorno? con quali entrate?
inoltre al momento dell'entrata in UE (2007) doveva presentarsi all'anagrafe per la registrazione come residente indicando risorse disponibili (e qui forse con il contratto partime regolare ci siamo: si è messa in regola dopo il contratto?)
Immagino avesse cmq un permesso di soggiorno come lavoratrice dipendente prima del 2007 altrimenti se si è regolarizzata come presenza straniera in italia dopo l'entrata in UE poteva essere assunta come impiegata solo con il NO della prefettura ..
vedi
..... Ciò comporta automaticamente che dal 01/01/2007 i lavoratori rumeni e bulgari, fino al 31/12/2006 considerati extracomunitari, possono essere assunti direttamente come qualsiasi altro lavoratore comunitario, previo rilascio da parte della questura della carta di soggiorno, con semplice comunicazione al Centro per l’Impiego esclusivamente per le attività dei seguenti settori: Turismo Alberghiero, Agricolo, Edile, Metalmeccanico, Domestico e di assistenza alle persone, dirigenziale e stagionale.

Per le assunzioni di lavoratori rumeni o bulgari negli altri settori non elencati (ad esempio per assumere un commesso nel settore Commercio) è necessario attivare una specifica procedura semplificata attraverso la trasmissione, da parte del datore di lavoro, di apposita istanza tramite le poste allo Sportello Unico per l’Immigrazione che provvederà a rilasciare il nullaosta per ottenere la carta di soggiorno e regolarizzare conseguentemente il rapporto di lavoro.

http://209.85.129.132/search?q=cache...&ct=clnk&gl=it

[dimauro]

Originalmente inviato da andrea3079

Essendo una Srl con difficolta economica una volta vinta la causa non troverà nulla

:d.