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Vecchio 15-01-09, 20:01   #1 (permalink)
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inn caso di vertenza da parte di un dipendente?

un dipendente stranieri (in nero) ha fatto causa a un mio amico che era il datore di lavoro, è stato convocato dal sindacato e gli hanno fatto tutti i conti in base a quello che ha affermato il dipendente, solo che ha detto un sacco di fesserie tipo che ha lavorato 4 anni continuativi, pure sabato e domenica, non ha detto con esattezza quanto percepiva (ovviamente al nero) oppure ha affermato che lavorava da muratore (classe 3) quando invece è un semplice mnovale, insomma gli hanno fatto un conto salatissimo nonostante l'operaio sia stato pagato dopo 4 anni se ne esce fuori con questa vertenza, in questi casi come ci si può difendere? grazie a chi fornirà risposte.
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Vecchio 15-01-09, 20:36   #2 (permalink)
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Originalmente inviato da 2tempista Visualizza messaggio
un dipendente stranieri (in nero) ha fatto causa a un mio amico che era il datore di lavoro, è stato convocato dal sindacato e gli hanno fatto tutti i conti in base a quello che ha affermato il dipendente, solo che ha detto un sacco di fesserie tipo che ha lavorato 4 anni continuativi, pure sabato e domenica, non ha detto con esattezza quanto percepiva (ovviamente al nero) oppure ha affermato che lavorava da muratore (classe 3) quando invece è un semplice mnovale, insomma gli hanno fatto un conto salatissimo nonostante l'operaio sia stato pagato dopo 4 anni se ne esce fuori con questa vertenza, in questi casi come ci si può difendere? grazie a chi fornirà risposte.
Aspetta che Ti faccia materialmente la vertenza di lavoro (così noterai quanto si fa sul serio) ...cioè che Ti vanga notificato il ricorso per la causa di lavoro ...quasi quasi non Ti conviene neanche partecipare al tentativo conciliativo (obbligatorio) davanti alla Commissione dell'ispettorato Lavoro .....dopo un pò di tempo transigerai (o meglio il Tuo amico transigerà) il tutto con 3-4000 € al massimo !!!
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Vecchio 16-01-09, 08:50   #3 (permalink)
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io a quanto ho capito è stato già convocato dal sindacato che gli ha fatto i conti ed è uscita fuori una cosa tipo 78mila e un altro conto 45mila e al mio amico hanno chiesto una controofferta... ora il mio amico non sa se metterci un avvocato, o contattare un consulente del lavoro o cosa fare, in 50 anni di lavoro non gli era mai capitato...

hohenstaufen bollino verde
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Vecchio 16-01-09, 09:03   #4 (permalink)
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cmq, è ovvio che è necessario consultarsi con qlc....per ora il sindacato vuole solo fargli paura ......poi dovrà mettere nero su bianco la richiesta e il lavoratore anche per il tramite del sindacato dovrà esperire un tentativo conciliativo dinnanzi alla Commissione prima di proporre il ricorso, iniziando davvero la causa !!
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