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Vecchio 30-10-08, 17:51   #1 (permalink)
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ramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond reputeramirez has a reputation beyond repute
Una notizia..alcuni spunti

Bella notizia !!!! Un pò tardiva, se vogliamo...ma meglio tardi che mai.
.
Primo spunto. Ma allora esiste anche un capitalismo 'illuminato' ??
Secondo spunto. Ancora una volta è nel privato che si può trovare
la soluzione ottimale.
Inutile dire che queste assicurazioni integrative in genere funzionano bene
perchè amministrate con criteri privatistici e non da 'fannulloni' statali
.


Fiat: nasce FasiFiat, fondo integrativo servizio sanitario per dipendenti



MILANO (MF-DJ)--Da oggi, gli oltre 70.000 operai e impiegati del gruppo

Fiat in Italia hanno la possibilita' di aderire a un fondo di assistenza

sanitaria integrativa loro riservato. Sono infatti aperte le adesioni a

FasiFiat, il Fondo integrativo del Servizio Sanitario Nazionale del

gruppo Fiat, costituito in base a un accordo stipulato il 25 febbraio

2008 tra Fiat e le Organizzazioni Sindacali FIM FIOM UILM FISMIC, cui ha

anche aderito l'UGL Metalmeccanici. A fronte, si legge in una nota, di

un contributo annuo pari a 150 euro, di cui solo 50 a carico del

lavoratore, operai e impiegati possono ottenere, nelle diverse misure

previste, cure odontoiatriche in linea con le recenti previsioni

normative in materia di sanita' integrativa, lenti correttive della

vista, visite specialistiche e ogni tipo di esame e accertamento

diagnostico, terapia ecc., programmi di prevenzione con check-up

periodici, pacchetto maternita', ricoveri e interventi chirurgici estesi

a centinaia di casi e con un massimale di 150.000 euro annui per

persona, nonche' il rimborso integrale dei ticket. Il Fondo mette a

disposizione una struttura di servizio capace di fornire tutte le

prestazioni in regime di assistenza diretta, pur essendo anche

consentito il ricorso a strutture e professionisti di propria scelta con

successivo rimborso di spesa. L'assistenza diretta offre agli assistiti

la possibilita' di fruire delle prestazioni senza dover anticipare

alcuna spesa, godendo del pagamento diretto da parte del Fondo. FasiFiat

offre anche ai dipendenti la possibilita' di iscrivere al Fondo i loro

familiari. Per ogni componente aggiuntivo, e fino a un massimo di

quattro, essendo dal quinto in poi l'iscrizione gratuita, il lavoratore

paghera' un contributo di 50 euro annui. Rispettando puntualmente i

tempi di avvio del Fondo previsti nell'accordo integrativo del 28 giugno

2006, il gruppo Fiat e le organizzazioni sindacali hanno in 50 a carico

del lavoratore, operai e impiegati possono ottenere, nelle diverse

misure previste, cure odontoiatriche in linea con le recenti previsioni

normative in materia di sanita' integrativa, lenti correttive della

vista, visite specialistiche e ogni tipo di esame e accertamento

diagnostico, terapia ecc., programmi di prevenzione con check-up

periodici, pacchetto maternita', ricoveri e interventi chirurgici estesi

a centinaia di casi e con un massimale di 150.000 euro annui per

persona, nonche' il rimborso integrale dei ticket. Il Fondo mette a

disposizione una struttura di servizio capace di fornire tutte le

prestazioni in regime di assistenza diretta, pur essendo anche

consentito il ricorso a strutture e professionisti di propria scelta con

successivo rimborso di spesa. L'assistenza diretta offre agli assistiti

la possibilita' di fruire delle prestazioni senza dover anticipare

alcuna spesa, godendo del pagamento diretto da parte del Fondo. FasiFiat

offre anche ai dipendenti la possibilita' di iscrivere al Fondo i loro

familiari. Per ogni componente aggiuntivo, e fino a un massimo di

quattro, essendo dal quinto in poi l'iscrizione gratuita, il lavoratore

paghera' un contributo di 50 euro annui. Rispettando puntualmente i

tempi di avvio del Fondo previsti nell'accordo integrativo del 28 giugno

2006, il gruppo Fiat e le organizzazioni sindacali hanno inteso mettere

a disposizione dei lavoratori una importante opportunita', ancor piu'

significativa nella presente situazione economica. com/cmo (END) Dow

Jones Newswires October 30, 2008 11:53 ET (15:53 GMT) Copyright (c) 2008
ramirez non  è collegato   Rispondi citando
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