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#1 (permalink) |
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Data registrazione: Nov 2003
Messaggi: 571
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Liquidare il TFR ai lavoratori che raggiungono i 40 anni di contributi.
... questo attesterebbe la “buona fede” delle associazioni datoriali; nel momento in cui chiedono l’ allungamento ( ovvero l‘abolizione delle pensioni di Anzianità ).
Si leggono, qua e là, spiegazioni antipatiche ( che evocano la grettezza più che l’intelligenza ), circa gli effettivi motivi che spingerebbero le associazioni datoriali a richiedere un’ abolizione delle pensioni di Anzianità. La motivazione ufficiale che le associazioni datoriali adducono; è che così facendo, si libererebbero risorse da impiegare per dare aiuto ai giovani precari ! D’altra parte, la ragione più forte, di chi sostiene la tesi contraria è senz’ altro la chiara dinamica depressiva; che induce la prospettiva di uno spostamento in avanti dell’ età di pensionamento. Allora, stante la nobiltà della motivazione ufficiali delle associazioni datoriali, io propongo che al raggiungimento dei 40 anni lavorativi si liquidi comunque in capo al lavoratore il TFR. Il lavoratore non avrebbe accesso, come proposto, alla rendita pensionistica per i due anni successivi ( e quindi si avrebbe una “finestra a scorrimento” di 24 mesi, lavorabile o non lavorabile ) ma entrerebbe, intanto, in possesso della propria indennità di quiescenza. Una siffatta impostazione produrrebbe uno spostamento in avanti degli esborsi previdenziali, ma produrrebbe ugualmente delle risorse in capo al pensionando; sufficienti a non deprimerne i consumi ( al contrario del semplice allungamento, … che è chiaramente depressivo ). |
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Data registrazione: Jan 2006
Messaggi: 345
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In molti casi il tfr viene riscosso prima , quindi non mi sembra che sia molto fattibile come idea. |
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#3 (permalink) |
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Data registrazione: Feb 2000
Messaggi: 5,586
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La cosa peggiore èche si parla dell' l'abolizione del sistema contributivo verso il retributivo ,anche per chi aveva i 18anni di contributi al epoca della riforma Dini al 31 dic. 95 , incluso il sottoscritto e mia moglie.
Già ci hanno portato dai 35 ai 40 anni , ultimamente tra finestre e azzate varie ci vai dopo 2 anni , e ho sentito politici dire eggio per te che hai cominciato a lavorare a 15 anni.E se mai aboliranno i privilegi vari ai politici, non dovranno essere retroattivi. Dovete schiattare tutti ,pezzi di ***** e grandissime teste di *****!Scusate lo sfogo ma le x quando ci vogliono ci vogliono. ![]() ![]()
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#4 (permalink) | |
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Data registrazione: Nov 2010
Messaggi: 6,992
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#5 (permalink) | |
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Data registrazione: Dec 2004
Messaggi: 2,974
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E sti giovani poi....la smettano di lamentarsi che vanno in pensione a 70 anni. E pensino a lavorare per mantenere le pensioni di chi a 50 anni proprio di lavorare non ne vuole più sapere... Complimenti per la qualità dell'intervento cmq
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#7 (permalink) | |
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Data registrazione: Jan 2006
Messaggi: 345
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La colpa è nostra , era meglio andare a spacciare ai giardinetti che iniziare a spaccarsi la schiena a 14 anni. A quell'età facevo il marmista , dovevo sollevare lastre di marmo che pesavono un botto e respirare quella povere biancastra che ti distruggeva i polmoni. |
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#8 (permalink) | |
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Data registrazione: Feb 2000
Messaggi: 5,586
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I miei contributi versati, se investiti decentemente(non bene ma decentemente), avrebbero permesso di farmi vivere bene e aiutare lo stato sociale di qualche altro disagiato. |
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#9 (permalink) | |
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Member
Data registrazione: Feb 2000
Messaggi: 5,586
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Cornuti e mazziati. |
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#10 (permalink) | |
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Data registrazione: Dec 2004
Messaggi: 2,974
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Citazione:
Si calcola il montante di quanto hai versato, si applicano i coefficenti di conversione ed ecco la tua pensione. Quello che non mi sta bene è pagare una pensione non giustificata dai contributi. Il fatto che sei andato a lavorare a 15 o a 16 anni è irrilevante. quello che conta è quanto hai versato e su quello si deve calcolare la pensione |
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